人力管理
南京 丨 本科及以上 丨 人力资源相关专业 丨 无要求经验 丨 2025-09-15
培养方向：人力管理、HRBP方向
人力管理方向：人力发展、员工关系、招聘配置、薪酬管理、劳动风险管控
HRBP:面试考核、人才发展管理、培训管理、绩效管理
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源相关专业；
2、专业排名前30%或绩点3.0/4且无挂科；
3、熟练使用办公室软件,包括不限于excel/word/ppt等；
4、积极主动的学习能力和高效快速的执行能力。
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